3月3日下午，太阳成tyc7111cc在惠州博罗校区203会议室召开2025年春季学期第一次教学工作例会。本次会议由公司教学副经理姚登凯主持，旨在明确新学期教学工作方向，提升教学质量与效益，为公司发展注入新动力。公司经理张瑞琦、各专业教研室主任、院级督导及全体任课教师参加了此次会议。

会上，姚登凯副经理对上学期教学工作进行了全面总结。他肯定了公司在教学质量提升、教学规范化管理等方面取得的成绩，也指出了存在的问题，如部分课程教学方法创新不足、教学过程精细化管理有待加强等。针对这些问题，姚经理提出了改进方向，强调要以员工为中心，不断优化教学过程，提高教学效果。

在新学期教学工作部署中，姚经理从多个方面提出了明确要求。在课程建设方面，公司将大力推进课程改革，构建完善的核心课程群，积极打造校级精品课程。鼓励教师结合航空行业前沿知识和技术，更新教学内容，创新教学方法，运用信息化教学手段，提升课堂教学的吸引力和实效性。

团队队伍建设也是重点工作之一。公司计划通过组织教师参加教学能力大赛、开展教学培训与研讨活动等方式，促进教师教学水平的提升。同时，鼓励教师积极参与科研项目，以科研反哺教学，培养具有创新精神和实践能力的高素质教师队伍。

实践教学环节关乎员工专业技能的培养。公司将进一步加强与企业的合作，拓展实习实训基地，为员工提供更多接触实际工作场景的机会。在本学期，将组织员工参与一系列实践项目，确保员工在实践中巩固专业知识，提高操作技能。

教学管理规范化同样不容忽视。姚经理强调，教师要严格按照教学大纲和课程计划开展教学，认真备课，精心设计教学环节，确保教学任务高质量完成。公司将加强教学过程监控，建立健全教学质量评价体系，通过定期听课、员工评教、教学检查等方式，及时发现和解决教学中存在的问题。

此外，会议还对教学资源建设、考试考核改革等工作进行了讨论和安排。要求教师在教学资源建设方面，鼓励教师开发优质的在线课程资源，丰富教学手段；在考试考核改革上，要注重过程性考核，全面评价员工的学习效果。

公司经理张瑞琦在总结发言中强调，教学工作是公司的中心工作，关乎公司的生存与发展。全体教师要高度重视教学工作，以严谨的治学态度、扎实的专业知识、创新的教学方法，为员工成长成才负责。他希望教师们在新学期能够积极进取，勇于创新，不断提升教学质量，为培养适应新时代需求的航空专业人才贡献力量。

本次教学工作例会的召开，为太阳成tyc7111cc新学期教学工作明确了目标，理清了思路，凝聚了共识。全体教师将以此次会议为契机，团结协作，真抓实干，努力开创公司教学工作新局面，推动公司教育事业高质量发展。